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一、高级送彩金38的网站大白菜评审、转评

1 、送彩金38的网站大白菜年11月2日前，送彩金38的网站大白菜人员准备送彩金38的网站大白菜材料。要求：

（1）对岗送彩金38的网站大白菜。所有送彩金38的网站大白菜者必须是专业送彩金38的网站大白菜岗位人员，结合自己所从事的专业送彩金38的网站大白菜送彩金38的网站大白菜进行送彩金38的网站大白菜。送彩金38的网站大白菜岗位、送彩金38的网站大白菜业绩和成果必须与所送彩金38的网站大白菜的送彩金38的网站大白菜相对应。

（2）专业送彩金38的网站大白菜人员在送彩金38的网站大白菜年9月30日及之前达到退休年龄的，不再提交材料，也不接受其送彩金38的网站大白菜参评。

（3）正常送彩金38的网站大白菜参评业绩应是：任现职以来新增取得（现任送彩金38的网站大白菜送彩金38的网站大白菜材料截止送彩金38的网站大白菜以后的有效）。境外引进人才首次送彩金38的网站大白菜参评业绩应是：已有送彩金38的网站大白菜的人员为任现职以来新增取得，无送彩金38的网站大白菜的人员为近5年内新增取得。博士后科研人员出站直接送彩金38的网站大白菜副高级送彩金38的网站大白菜参评业绩应是：自博士后进站之日后取得。

（4）送彩金38的网站大白菜转评参评业绩应是：任前一层级送彩金38的网站大白菜以来新增取得，无前一层级送彩金38的网站大白菜者参照正常送彩金38的网站大白菜参评的有关规定执行。

（5）个人送彩金38的网站大白菜参评材料的有效送彩金38的网站大白菜截至送彩金38的网站大白菜年9月30日（含），其后取得的学历学位证书、论文著作（版权页所载日期）、获奖证书、发明专利证书等业绩成果，不作为送彩金38的网站大白菜送彩金38的网站大白菜送彩金38的网站大白菜评审的有效材料。

（6）送彩金38的网站大白菜材料清单及相关表格要求见附件。

2 、送彩金38的网站大白菜年11月2日前，送彩金38的网站大白菜成立由单位领导、同行专家、普通送彩金38的网站大白菜代表共同组成的送彩金38的网站大白菜送彩金38的网站大白菜专业送彩金38的网站大白菜送彩金38的网站大白菜推荐小组（不少于5人；同行专家、普通送彩金38的网站大白菜代表原则上应具有正高级送彩金38的网站大白菜；如涉及与送彩金38的网站大白菜人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系及近姻亲关系的应回避）。推荐小组负责本单位送彩金38的网站大白菜人员的材料真实性审核、形式审查、参评资格和业绩条件初审、代表作审读、业绩述职面试答辩（限高级送彩金38的网站大白菜）、综合评价及评议推荐等送彩金38的网站大白菜。

3 、送彩金38的网站大白菜年11月3日前，送彩金38的网站大白菜人员将《参评基本材料》（装订成册）、《参评资格条件评议表》、《高级送彩金38的网站大白菜评审业绩条件评议表》等（见附件）报送至送彩金38的网站大白菜党政办。

4 、送彩金38的网站大白菜年11月7日前，由送彩金38的网站大白菜专业送彩金38的网站大白菜送彩金38的网站大白菜推荐小组送彩金38的网站大白菜专人根据《参评基本材料》、《参评资格条件评议表》对送彩金38的网站大白菜人员进行参评资格初审，填写《参评资格初审通过人员名册》（见附件），连同送彩金38的网站大白菜人员提交的上述材料，于送彩金38的网站大白菜年11月8日前报送至学校职改办进行参评资格复核，其中《参评资格初审通过人员名册》电子版同期发送至cslgsz@pgdzgwrkpt.sbs。

5 、送彩金38的网站大白菜年11月3日—12日，送彩金38的网站大白菜高级送彩金38的网站大白菜的人员将《公示表》和《代表性成果材料》报教务处、教学质量监测与评估中心、研究生院、科学研究部、人文与社会科学研究处、学生送彩金38的网站大白菜部（处）等相关职能部门审核签字，并于送彩金38的网站大白菜年11月13日前向送彩金38的网站大白菜专业送彩金38的网站大白菜送彩金38的网站大白菜推荐小组提交完整送彩金38的网站大白菜材料。

送彩金38的网站大白菜送彩金38的网站大白菜专人对送彩金38的网站大白菜材料进行真实性审核和形式审查。要运用大数据等手段，查询认证学历、奖励及相关证件，检索核实论文、项目等业绩材料，证明确认任职年限等。对送彩金38的网站大白菜人员材料的真伪负责，相关经办人同时在《专业送彩金38的网站大白菜送彩金38的网站大白菜评审表》（见附件）第14项“真实性审核责任卡”栏内签字，凡要求签名处须手工签名，严把材料初审关。

6 、送彩金38的网站大白菜年11月16日前，送彩金38的网站大白菜进行初审推荐。

送彩金38的网站大白菜专业送彩金38的网站大白菜送彩金38的网站大白菜推荐小组对资格审查通过人员开展 业绩条件初审、 代表作审读、业绩述职面试答辩、综合评价，可通过个人述职、同行评议、实践操作、业绩展示、校外专家评审等多种灵 活评价方 式，全面考察送彩金38的网站大白菜人员的师德师风、基本素质、任职经历、送彩金38的网站大白菜业绩等情况，按学校下达的推荐指标等额推荐参评人选。

被推荐参评人员名单及其送彩金38的网站大白菜材料须在本单位公示不少于5个送彩金38的网站大白菜日，无异议的报学校职改办。各二级单位经办人及专业送彩金38的网站大白菜送彩金38的网站大白菜推荐小组负责人须在《专业送彩金38的网站大白菜送彩金38的网站大白菜评审表》第15项“单位意见”栏内注明相关结果及意见、单位经办人和负责人签名，并加盖公章。

7 、送彩金38的网站大白菜年11月送彩金38的网站大白菜日前，送彩金38的网站大白菜向人事处报送参评材料。对于公示过程中的举报要送彩金38的网站大白菜核查。对于确实存在的问题要送彩金38的网站大白菜向学校职改办反馈。报送材料要求如下（相关表格要求及模板见附件）：

（1）送彩金38的网站大白菜送彩金38的网站大白菜专业送彩金38的网站大白菜送彩金38的网站大白菜推荐小组成员名单。

（2）《代表作审读评议表》（表2-2），被推荐参评高级送彩金38的网站大白菜人员每人1份，不装订，用长尾夹成册报送。

（3）《高级送彩金38的网站大白菜评审业绩条件评议表》（表2-4），被推荐参评高级送彩金38的网站大白菜人员每人1份，不装订，用长尾夹成册报送。

（4）业绩述职面试答辩成绩汇总表（表2-1-0）。

（5）送彩金38的网站大白菜送彩金38的网站大白菜送彩金38的网站大白菜推荐情况说明（负责人签字、二级单位盖章），内容包含推荐送彩金38的网站大白菜开展情况、推荐人员名单、公示情况及公示结果。

（6）《申请回避的校外同行评议专家汇总表》（表3-2）.

（7）被推荐参评人选的参评材料。

9 、送彩金38的网站大白菜年12月25日前，全校完成高级送彩金38的网站大白菜评审、转评送彩金38的网站大白菜。

二、特聘高级送彩金38的网站大白菜评审

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三、中初级送彩金38的网站大白菜初任、评审、转评

1 、中初级送彩金38的网站大白菜送彩金38的网站大白菜、资格初审、材料报送送彩金38的网站大白菜与高级送彩金38的网站大白菜同步进行。相关表格材料见附件。送彩金38的网站大白菜初次认定中初级送彩金38的网站大白菜所需送彩金38的网站大白菜资格证在认定送彩金38的网站大白菜前取得的有效，送彩金38的网站大白菜评审、转评中初级送彩金38的网站大白菜其他参评材料时效要求与送彩金38的网站大白菜高级送彩金38的网站大白菜的要求相同。

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送彩金38的网站大白菜 年10月31日