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结构化亿发棋牌赚钱是真的假的与非结构化亿发棋牌赚钱是真的假的

1 、结构化亿发棋牌赚钱是真的假的：是指亿发棋牌赚钱是真的假的题目、亿发棋牌赚钱是真的假的实施程序、亿发棋牌赚钱是真的假的评价、考官构成等方面都有统一明确的规范的亿发棋牌赚钱是真的假的。

2 、半结构化亿发棋牌赚钱是真的假的：是指只对亿发棋牌赚钱是真的假的的部分因素有统一要求的亿发棋牌赚钱是真的假的。

3 、非结构化亿发棋牌赚钱是真的假的：是对与亿发棋牌赚钱是真的假的有关的因素不作任何限定的亿发棋牌赚钱是真的假的，也就是通常没有任何规范的随意性亿发棋牌赚钱是真的假的。

单独亿发棋牌赚钱是真的假的与集体亿发棋牌赚钱是真的假的

1 、单独亿发棋牌赚钱是真的假的：指亿发棋牌赚钱是真的假的官与应聘者单独面谈。

2 、集体（小组）亿发棋牌赚钱是真的假的：指多位应聘者同时面对亿发棋牌赚钱是真的假的考官的情况。

压力性亿发棋牌赚钱是真的假的与非压力性亿发棋牌赚钱是真的假的

1 、压力性亿发棋牌赚钱是真的假的：将应聘者置于一种认为的紧张气氛中，让应聘者接受诸如挑衅性的、非议性的、刁难性的刺激，以考察其应变能力、压力承受能力、情绪稳定性等。

2 、 非压力性亿发棋牌赚钱是真的假的：在没有压力的情景下考察应聘者有关方面的素质。

一次性亿发棋牌赚钱是真的假的与分阶段亿发棋牌赚钱是真的假的

1 、一次性亿发棋牌赚钱是真的假的：指用人单位对应聘者的亿发棋牌赚钱是真的假的集中于一次进行，应聘者是否能亿发棋牌赚钱是真的假的过关，甚至是否被最终录用，就取决于这一次亿发棋牌赚钱是真的假的表现。

2 、 分阶段亿发棋牌赚钱是真的假的：依序亿发棋牌赚钱是真的假的、逐步亿发棋牌赚钱是真的假的

（1）依序亿发棋牌赚钱是真的假的：一般分为初试、复试与综合评定三步。

（2）逐步亿发棋牌赚钱是真的假的：一般是由亿发棋牌赚钱是真的假的小组，按照小组成员的层次，由低到高的顺序，一次对应聘者进行亿发棋牌赚钱是真的假的。

常规亿发棋牌赚钱是真的假的、情景亿发棋牌赚钱是真的假的与综合性亿发棋牌赚钱是真的假的

1 、常规亿发棋牌赚钱是真的假的：就是我们日常见到的、亿发棋牌赚钱是真的假的官和应聘者面对面以问答形式为主的亿发棋牌赚钱是真的假的。

2 、情景亿发棋牌赚钱是真的假的：引入无领导小组讨论、公文处理、角色扮演、演讲、答辩、案例分析等人员甄选中的情景模拟方法。

3 、综合性亿发棋牌赚钱是真的假的：兼有前两种亿发棋牌赚钱是真的假的的特点，而且是结构化的，内容主要集中在与工作职位相关的知识技能和其他素质上。

亿发棋牌赚钱是真的假的前的准备

模拟亿发棋牌赚钱是真的假的情景，反复练习

1 、熟悉自己求职简历的每项内容

2 、找同行业的在职师兄师姐帮你模拟亿发棋牌赚钱是真的假的

3 、自己对着镜子练习

熟记常规亿发棋牌赚钱是真的假的题

1 、“请介绍一下你的大学生活”

2 、“请谈谈你对我们公司的认识/看法”

3 、“说说你未来的职业规划

掌握亿发棋牌赚钱是真的假的成功的六大原则：

1 、你是公司未来的宝贵资产

2 、明确的人生目标

3 、强烈的工作意愿

4 、与同事、团体合作的能力

5 、掌握诚恳原则

6 、平等对话原则

如何缓解亿发棋牌赚钱是真的假的前的紧张情绪

1 、以平常心对待亿发棋牌赚钱是真的假的：比较实用的心态就是抱着无所谓的态度：“没什么了不起，大不了再找一次，反正比你们好的单位多的是。”

2 、巧妙运用“肢体语言”：坐直或站直，闭上眼睛深呼吸，或者想一些愉快、舒适或可笑的事，使自己心情调节到最愉快的程度，也可以想自己最成功的一件事以及成功时的心境。

3 、提前到场：提前15分钟到达，这时要带一份报纸、一本书或杂志，等候时翻阅。

4 、带一个公文包：带一个事先整理得井井有条的公文包，可能会在消除亿发棋牌赚钱是真的假的紧张心理时发挥奇特效果。公文包内要多带一些有关工作的资料或有助于谈话的东西。

5 、说错话也不要紧：亿发棋牌赚钱是真的假的当中，如果发现自己说错了一些话，不妨等到双方都比较自在的时候再补救。如果事情进展顺利，你承认自己曾经紧张过，反而能使你更主动地接近亿发棋牌赚钱是真的假的官。

亿发棋牌赚钱是真的假的中

精彩自我介绍打动亿发棋牌赚钱是真的假的官：一段简短精彩的自我介绍就犹如一份有声的商品广告，比证件、名片之类的东西更能“先声夺人”，不但给亿发棋牌赚钱是真的假的官留下深刻的好印象，还会及时引发对方的“购买欲”。

自我介绍应包括：

开头：如“各位老师，早上好”；个人亿发棋牌赚钱是真的假的情况：清晰地说出名字、年龄、毕业院校、专业； 突出自己的优势：承担过何种责任，有过哪些业绩；关于个人性格：客观评价自己，要与所应聘的工作有关；结束语：一定要有结束语，否则让考官误以为你的自我介绍未完；

正规亿发棋牌赚钱是真的假的的三个阶段

1 、亿发棋牌赚钱是真的假的开始阶段：寒暄、问候

有经验的亿发棋牌赚钱是真的假的官通过3分钟聊天气、交通等，一方面是让你放松下来，另一方面是看你是否能应付自如，通过言谈举止考察你的沟通交际能力，以判断你能否在最初接触中给交谈者留下好印象。（1）正式亿发棋牌赚钱是真的假的阶段：被告知程序； 过一遍简历；试探性的提问；轻松话题；公司简介。（2）亿发棋牌赚钱是真的假的结束阶段：向亿发棋牌赚钱是真的假的人员提问，通常在亿发棋牌赚钱是真的假的快要结束的时候，招聘者都会给你提问题的机会。这时候最忌讳的是一言不发。应聘者提问题的数量可以是1—3个，千万不要太多。

2 、亿发棋牌赚钱是真的假的会考你什么：仪表风度，专业知识，工作实践经验，口头表达能力，综合分析能力，反应能力和应变能力，人际交往能力，自我控制能力和情绪稳定性，工作态度，上进心、进取心，求职动机，业余兴趣爱好。

3 、如何应对六种难度亿发棋牌赚钱是真的假的：无领导小组讨论，管理游戏，角色扮演，“不考即考”， 即席发言，随便聊天。

亿发棋牌赚钱是真的假的后注意事项

在求职的过程中，许多求职者只留意亿发棋牌赚钱是真的假的时的礼仪，而忽略了亿发棋牌赚钱是真的假的后的善后工作。以下是五点建议:

（一）写信感谢：旨在加深招聘人员的印象，增加求职成功的可能性。感谢信的开头应提及自己的姓名及简单情况以及亿发棋牌赚钱是真的假的的时间，并对招聘人员表示感谢等。

（二）不打听结果：一般情况下，招聘单位最后确定录用人选可能需要三五天时间。求职者在这段时间内一定要耐心等候消息，不要过早打听亿发棋牌赚钱是真的假的结果。

（三）收拾心情：如果同时向几家公司求职，在一次亿发棋牌赚钱是真的假的结束后，则要注意调整自己的心情，全身心投入应付第二家单位的亿发棋牌赚钱是真的假的，不应该放弃其它机会。

（四）查询结果：一般来说，如果求职者在亿发棋牌赚钱是真的假的的两周后，或主考官许诺的时间到来时还没有收到对方的答复时，就应该写信或打电话给招聘单位，询问亿发棋牌赚钱是真的假的结果。

（五）做好再冲刺的准备：如果在竞争中失败了，千万不要气馁，关键是必须总结经验教训，并针对这些不足重新做准备，以谋求“东山再起”。